Schon auf der vierten Jahrestagung der Deutschen Gesellschaft für Kosmetische Zahnmedizin e.V., die am Wochenende vom 18.05.-19.05.2007 in München stattfand, wurden neben topaktuellen Themen aus den Bereichen ästhetischer Composite-Technik und hochmoderner Vollkeramik vor allem auch den wichtigen Praxismanagementbereichen zunehmend Aufmerksamkeit geschenkt. Nicht nur in den Vortragsthemen, auch in den Workshops drückte sich dieses Informationsinteresse aus.
Dabei sollte vor allem eine Trendwende für topmoderne Praxen vermittelt werden: Neue gesetzliche Regelungen nicht als weitere Restriktion zu empfinden und zu bewerten, sondern klar die Chancen zu sehen, die sich aus den geänderten Bedingungen ergeben können. Sowohl in den Bereichen der neuen RKI-Richtlinien als auch der QM-Richtlinien liegen auch erhebliche Möglichkeiten moderne Praxen und vor allem deren Mitarbeiter zu tunen und zu entwickeln. Jahrelang
bestehende Bequemlichkeit wird durch die Einführung eines QM-Systems langsam aufgelockert und die Mitarbeiter werden dadurch in einen steten Entwicklungs-prozess geschickt. Dieses Bewusstsein wirkt daher in vielen Praxen Wunder, da dann auf Grundlage eines an sich trockenen Themas wie der Arbeitsvorbereitung auf einmal klarer und zielorientierter kommuniziert und gearbeitet wird. Das Praxisteam wird nicht nur flexibler, sondern auch belastbarer und lösungs-orientierter. Die gleiche Entwicklung lässt sich auch bei der genauen Durchsetzung der RKI-Richtlinien feststellen...



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